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  • 新年后首个工作日,集团和公司领导向全体员工拜年送祝福

    新年后首个工作日,集团和公司领导向全体员工拜年送祝福

     

    27上午,新年第一个工作日,上海医药副总裁任健、财务总监沈波一行来到新亚药业,代表上海医药集团向新亚药业全体员工拜年,对大家努力为发展上海医药所做的贡献表示感谢,恭祝大家新年快乐!


    27下午,新亚药业总经理汤德平、党委书记赵林义、副总经理叶纪明、黄君勤、任学军、沈天珉、工会主席耿海联等一行赴新华康和营销中心,向销售人员致以新年的亲切问候,给大家送上新年祝福。

    28,新亚药业总经理汤德平、党委书记赵林义、副总经理叶纪明、黄君勤、任学军、沈天珉、工会主席耿海联分两路赴运营仓库、药包厂、一分厂、新亚制药厂、新先锋制药厂和新亚闵行,向一线职工们致以新年问候。

    发布日期:2014-2-17

  • 市国资委、集团和公司领导节前走访慰问送祝福

    市国资委、集团和公司领导节前走访慰问送祝福

     

    121,市国资委党委副局级巡视员李咏今在集团老干部部陈旻和新亚药业党委书记赵林义陪同下,亲切探望慰问集团二次革命老红军鲁宝瑢,祝贺她新春快乐,身体健康!


    117,上海医药执行董事、总裁左敏在集团工会副主席佘群,新亚药业总经理汤德平、工会主席耿海联陪同下,探望慰问新亚药业患重病女职工罗文庆,并向她送上了慰问金和慰问品。左敏仔细询问了罗文庆的病情、用药和恢复情况,亲切关照她注意休息,祝愿她早日康复。

                128,上海医药副总裁舒畅、办公室主任孙卓平一行,在新先锋制药厂领导陪同下,亲切探望慰问患大病职工蔡俊伟,鼓励他树立生活信心,战胜病魔。

     

    发布日期:2014-2-17

  • 新亚药业举行庆祝第二十六届敬老节活动

    109~13日,上海新亚药业有限公司新亚制药厂、新先锋制药厂、第二分厂分别举行庆祝第二十六届敬老节活动。来自于各个厂的退休职工欢聚一堂,共叙企业发展历史。各生产厂党政工领导到会,衷心祝愿退休职工健康长寿,幸福快乐。活动会上,对一年来热心于退休职工服务工作的志愿者和块长进行了表彰。

    新亚药业现有3000余名退休职工,长期以来,新亚药业特别注重退休职工的服务工作,在开展日常的夏送清凉,冬送温暖等工作的同时,每年定期开展退休职工大生日祝寿会和庆祝敬老节等活动,在活动中不断发扬尊老、敬老、爱老精神,让老人们感受到企业对他们的关怀和温暖,使老人们老有所乐。

     

     

     

     

     

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                            摄影/ 

     

    发布日期:2013-10-21

  • 新亚闵行举行青年员工拓展

                为了提升青年员工的团队协作能力,使员工进一步明确和认同组织目标,增强组织的凝聚力树立相互配合、相互支持的团队精神和整体意识,形成积极向上的组织氛围、挖掘员工的内在能量并在工作中全部释放出来,新亚闵行在2013915组织了主题为“提升潜能 创新发展”拓展培训。参加人员为35岁以下、大专以上学历的青年员工及各部门推荐的骨干人员,共计38人,覆盖新亚闵行的各个部门。

    培训从早上8点半开始到下午3点半结束,进行了挑战5分钟、乾坤大挪移等四个拓展项目,一些小游戏穿插在项目前后。项目采用了室外与室内、体力与脑力等多样形式来展开。其中在室外进行的挑战5分钟的拓展项目中,学员们情绪高涨,充分利用赛前练习的机会对每项内容进行探索,找到最佳的完成方法,结束后学员们都感到了团队凝聚力的重要性,只有互相支持、同心协力才能取得成功。在室内进行的急速60秒的拓展项目中,学员们从最初的茫然到最后的跃跃欲试,深深感悟到在处理突发事情时,在执行过程中对目标偏离时,怎样快速沟通重新调整计划,加快团队决策与统筹,团队间的相互合作、相互信任的重要意义。学员们情绪高涨在每个拓展项目中感受到了挑战的艰辛与成功后的喜悦,在不断突破自我的同时,增进对团队的参与意识和责任心,启发了想象力与创造性,提高了解决问题的能力

    培训结束后,对整个拓展培训做了总结并激励青年员工能够将培训的收获融入到今后的工作中。这次拓展培训取得了圆满的成功,相信学员们在活动中的感受必将使他们在日后的工作中更加团结、同心,为提升公司生产力和竞争力做出自己的努力。

    任莉

     

    发布日期:2013-9-30

 

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